[1]
حمادي ا.ع. and محمود ع.ز. 2014. فلسفة دراسة أدارة الموارد البشرية بمنظور استراتيجي*. Journal of Economics and Administrative Sciences. 20, 75 (Feb. 2014), 159. DOI:https://doi.org/10.33095/jeas.v20i75.548.