الإدارة الإلكترونية ودورها في تبسيط إجراءات العمل في جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
DOI:
https://doi.org/10.33095/jeas.v24i104.77الملخص
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على دور الإدارة الإلكترونية في تبسيط إجراءات العمل في جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية. اعتمدت الدراسة على العينة العشوائية المكونة من (366) مفردة، وقد تم جمع البيانات من خلال المقابلات الشخصية والاستبيان، وطبقت الاختبارات الإحصائية المناسبة لطبيعة البيانات وفروض الدراسة (معامل ألفا كرونباخ، المتوسط الحسابي، الانحراف المعياري، اختبارZ ، تحليل التباين ANOVA). وقد توصلت الدراسة إلي مجموعة من النتائج من أهمها: أن جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية تطبق الإدارة الإلكترونية في عملياتها الإدارية (التخطيط، التنظيم، التوجيه، الرقابة) وبدرجة مرتفعة جداً، وأنه توجد اختلافات جوهرية في آراء أفراد العينة حول مدى تطبيق الإدارة الإلكترونية في الجامعة محل البحث في عملياتها الإدارية (التخطيط، التنظيم، التوجيه، الرقابة) وفقاً لـعدد سنوات الخبرة، وأخيراً، فإن لتطبيق الإدارة الإلكترونية في جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية دوراً في تبسيط إجراءات العمل بدرجة مرتفعة جداً أيضاً.
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
Articles submitted to the journal should not have been published before in their current or substantially similar form or be under consideration for publication with another journal. Please see JEAS originality guidelines for details. Use this in conjunction with the points below about references, before submission i.e. always attribute clearly using either indented text or quote marks as well as making use of the preferred Harvard style of formatting. Authors submitting articles for publication warrant that the work is not an infringement of any existing copyright and will indemnify the publisher against any breach of such warranty. For ease of dissemination and to ensure proper policing of use, papers and contributions become the legal copyright of the publisher unless otherwise agreed.
The editor may make use of Turtitin software for checking the originality of submissions received.
